《在宇宙间不易被风吹散》读后感2900字

趴在自己腿上，在飞机降落的颠簸中醒来，初开的早阳，如流油鸭蛋，明朗橙黄。我眯着眼睛反复困惑，谁人托梦，欲教我华美的章句和辞藻，不料醒时忘得一干二净。而现在是在哪一个城市，哪一个机场，看到了不小心落到地上的登机牌才知道。

这种意境似乎能在冯唐的杂文里瞥见一回，办公室、客户、酒店，三点一线，还要以文人的语气和生活家的声调自谦。消遣不过是去酒吧，一样的灯红酒绿，调戏不过是关了灯，一样的阳痿肾虚。博物厅、土菜馆，永远不去。我也是。不过我没那么厉害，我刚结束了某公司税务咨询部门的实习。不是从事什么“旧时社会军师、幕僚的工作”，而是“新时社会的快递、跑腿的工作”。

如果用一句话概括，就是：“没有太多的事情”。本来想用“无所事事”这个词，但觉得有点过于消极，有点对不起公司给的平台，有点对不起照顾我的女神姐姐。干净整洁是已知、客套如宾是已知、香水衬衣也是已知，不温不火，更是已知。

主客观原因都有。

首先讲客观原因，

税务咨询公司人事架构，

从低到高，有这么几层：

1. 小兵

待遇：月薪1-3万

时长：周均50小时

职能：报税缴税、资料整理、外籍办证

战略地位：小兵服务大客户，好比小力气撬动大杠杆。相对于为公司创造的价值，雇佣小兵的费用极低、机会成本小。

2. 经理

待遇：月薪3-8万

时长：周均60小时

职能：检查进度、调配人力、见机行事

战略地位：敲定甲方和乙方的项目合同详细；作为乙方负责人，和甲方负责人对接；调配小兵，组成小兵队伍有条不紊地完成项目，确保小兵的工作无误。

3. 合伙人

待遇：月入10万以上

时长：周均不详

职能：是个谜。（我猜是吃饭喝酒出游，“三陪”拉扯客户关系、维护企业联姻）

战略地位：首先，待遇为什么叫月入呢，因为已经入股公司了，打进自己银行账户的那一串代码和数字就不只是能被“薪资”代表了。多年的涉水已经让合伙人大佬们有了广袤无垠的人脉网。一传十，十传百，多拉一个客户不仅是两个高管之间的和睦，也是两个集团的正和游戏。

当然，人力部门、财务部门也是不可或缺的部分。如果说小兵、经理、合伙人是前军，这两部门就是后院。或者，前者是齿轮，后者是润滑油。简而言之，即使后者不与客户直接接触，却也举足轻重。

整个机器运行顺畅，从化学能到机械能转化自如，夫复何求。然而，又莫名多了这么一群人：喝完汤没擦嘴的实习生。他们突兀地插入了全职人员的整齐队形。于是，全职人员就困惑了，该怎么应对这些乳臭未干的毛孩子呢？

人家全职人员有自己的时间线，有自己的工作计划和目标。而你初出茅庐，效率不高、经验不足，在拥挤的办公室，还挺碍视线，他们没空给你擦。也确实，我们的“职业导师”也很无奈，意思了一下，请我们吃了一餐饭，8个人，上了24道菜，烤鸭、虾球、鹅掌...菜品奢侈至极，气氛尴尬至极。她知道你是过客，你对她的业务也是一窍不通。她只能问你最近都看些什么剧，你只能问公司需要什么“素质”的人。饭前，一脸懵逼，饭后，面面相觑，不知怎语，作鸟兽散。

作为实习生，你想为以后走入社会积累经验，然而他们也想办好事情加速升迁，所以这就有了一个需求供给的不匹配。于是，实习生的薪资被压到最低标准下，孤单背影无人问津，实习生也慢慢地变得不求闻达。时间一长，反而开始做起了自己喜欢的事情，该考证的考证，该刷微博的刷微博，该微信读书的微信读书。这便是“没什么事情”的主观原因。

那干嘛还要实习生呢？噢，打着“尽早开启你职业发展规划”的旗号，实际上，公司在美化自身形象、在积极自我营销、向外打广告。因为，实习生会向他们的同学吹牛、会沾沾自喜地秀定位，会有各种充满优越感的顿悟。这样一来，公司认为，不错，宣传目的达到了。喂，那位实习的，你过来打个酱油，见个市井喧嚣、街衢嚷吵，就差不多，可以回家了！

不过，情况也没想象的那么糟糕。有些小兵可能也是想偷懒、嫌麻烦，巴不得你代Ta去办事。干的事情无非是跑腿、拿证件、交材料、干些求人批准、求己哈腰的事。能学到不少软技能。譬如，任务太多，理不清的时候，要先喘口气，花一分钟舒缓心跳，安抚肾上腺。公务员哥哥在玩电脑的时候，要先站在旁边，神情诚恳弓着腰，语速放慢，语气温柔。称谓因人而异，尊重为上即可。我死皮赖脸，百次碰壁、碰瓷、碰歪了鼻子，屡次失败又勤加练习，竟时而感觉四周极静，只能听到自己的心跳，十分可怕。

掌握某些沟通和交流的技能还是需要悟性的。像我，很笨，就只能尝试记住每一个人的眼神。有幸见识各种各样的人：的士司机、公司前台、人力资源等，这并没什么，关键是要学会察言观色，揣测Ta的心情、想法，多换位思考，不急于表态，不急于强调自己的目的。大家都是人，一般不会苦于相互为难。如果你受了别人的气，没关系，先憋着，事后琢磨着，这男人肯定是气血不畅、未老先衰，这女人肯定是月经失调、更年紊乱，所以才跟你过不去。呼~一笑置之的事，丁大。

如果问到我有什么硬技能上的变化，

1. 盯屏幕眼睛非5秒不眨一下

2. 能正襟危坐满5分钟了

3. 三个显示屏两个手机屏5屏来回操作

4. 穿皮鞋的左脚磨掉了5层皮

5. 骑单车顶太阳上下班多长了5颗痣

5个5，听起来有点滑稽。咳咳，当然，这是物理变化。化学变化，在于学会了几个微软系统的快捷键。比如多选可以按SHIFT，不用一个个点；快速退出，CTRL+W，不用再移动光标到右上角x键；在学会埋头苦干之前，学会怎么计划，把繁重的工作步骤化，大事化小，逐一击破。不苟地完成，不只图个同事肯定的眼神，或者是省去的些许时分，更求一种“一切尽在掌控之中”的安稳。

透过现象看本质。我以为，职业发展有两个关键词，“条理”和“关系”。战术上，花几分钟计划好，什么时候该做什么事，比如，排队的时候可以看看书，到了你的号，走到位置，再呼吸自如地拿出材料，而不是站在一边干着急。战略上，花几分钟和同事开个玩笑聊个天，多任劳任怨接下上司的待办事项，加班实干而不空头承诺。战术和战略上的这些个人之“术”，都是缓解短长期焦虑的好办法。缓解了工作的焦虑，好去做某种中长期的投资，也许是某种心理学课程，也许是看书写作，也许是品酒、赏玉、鉴宝、赛车、玩乐器，培养自己的核心竞争力。大家年纪轻轻，气质极为相似，10年以后，可不是了。

在我们面前的还有太多太多，我们需要拥抱它们，拥抱人情世故，拥抱闲忙简繁。尽量今日事，今日毕。上轨了，效率高，但要有意识地放松肩膀；晒出了痣，但别忘了下次抹BB霜；感觉腰酸骨断，一定要记得做个，黑灯瞎火的抱着大胸细腰长腿睡个好觉。以后肯定会有一天对着PPT讲到吐，也会瞎掰活喝酒到吐。在还没有得到的时候，那一个目标像块传世玉玺，无比闪亮，独一无双，而以后很可能会得到，也很可能发现得到后不过如此。会有太多以后，只希望从透过现象看本质，到略过本质看现象的过程中，一如往常，文章刷刷刷的写完，桂花簌簌簌的落下。

我想，在未来某天，身无门禁卡，了无谁人牵挂，还能记得自己永远是一个“竖子”。把手伸向四季，伸向光影，伸向，还能知道，有些东西总是在变化中，比如可乐会换成香槟，而有些东西又不会变，比如一颗强大到的内心，还有对妇女的深深依恋。这些不变的，她们，都《在宇宙间不易被风吹散》。