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第二幼儿园开展“如何有效的听评课”专题教研活动
教育为本,质量为魂,教学质量是幼儿园工作的生命线。
看似平常并不平常的课堂教学,蕴含着众多的教学规律。
在大力倡导开展园本教研的今天,听课评课活动的开展与研究显得非常重要。
近日,民乐县第二幼儿园中班组针对 问题开展专题研讨会。
会上老师们就听评课前的准备、听课时的观察与记录、听课后的反思与整理、合理评价一节课的标准等问题展开热烈的讨论,并针对日常教学活动中的一些实际案例作具体分析。
通过此次活动,提升了老师们对听评课活动的科学理念,使教师们对评课的原则、要领、形式和技巧等方面都有了全新的认识,提升了教师的专业水平,深受的大家的欢迎。
如何有效的听评课的主题教研活动
听课、评课是教学研究的有效手段。
在倡导大力开展校本教学研究的今天,大力开展听课评课活动、研究并改进教学中存在的问题尤其显得重要。
评课是在听课活动结束之后,对上课教师的课堂教学是否确立现代教学观、课堂教学的得失、成败进行评议的一种活动。
评课的直接目的有两个:一是对课堂教学的优劣作出鉴定,二是对课堂教学成败原因作出评析,总结经验、吸取教训,提高教学质量。
经常开展听课评课活动,有利于教学问题准确诊断、正确决策;有利于激励教师苦练内功、加快知识更新、优化教学艺术;有利于教师间相互学习、切磋技艺、交流经验。
对推进素质教育实施,加强师资队伍建设,全面提高教学质量有着不可低估的作用。
作为一名体育教研组长,要经常组织本组教师进行教研活动,而听课评课是活动的一个主要内容。
因此,了解怎样评课
评什么
是我们教研组长应该掌握的一个重要方面。
一、怎样听课
在传统的教学理念中,教学被认为是传授知识的过程,教学过程往往以教师活动为主,因此大家关注的是教师如何教,把教师的活动作为教学评价的重点。
由于听课者既不参与课堂教学、也不直接参与教学内容的学习,因而在听课前不会有充分的准备(如了解教材内容,分析教学目标要求以及学生实际情况等);听课过程中也无视学生的课堂活动、不重视收集学生课堂反馈信息。
这样听课后的评课,显然是无法起到应有教学研究的效果。
1、教师听课应该按下面三个步骤来进行(1)听课前要有一定的准备工作(如了解教材、分析教案等)(2)听课中要认真观察和记录(如教师的讲的内容、安排的练习等)(3)听课后要思考和整理(如何恰如其分地进行评价、从哪个角度入手)2、不仅要关注教师的教,更要关注学生的学:对于教师的教,听课时重点应该关注的是:(1)课堂教学确定怎样的教学目标(学生要学习哪些知识
学到什么程度
情感如何
目标在何时采用、何种方式呈现;(2)如何导入,导入时引导学生参与了哪些活动;(3)怎样创设教学情境,结合了哪些生活实际
(4)采用了哪些教学方法和教学手段
(5)设计了哪些教学活动步骤
(6)培养学生哪些方面的技能
达到什么地步
(7)渗透哪些教学思想
(8)课堂教学氛围如何。
对于学生的学习活动,听课时应该关注:(1)学生是否在教师的引导下积极参与学练活动中;(2)学习活动中学生经常做出的情绪反应;(3)学生是否乐于参与思考、讨论、相互帮助、练习;(4)学生是否经常积极主动地提出问题等。
二、怎样评课1、从教学目标上分析:教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制订和达成,是衡量课的成功与否的主要尺度。
分析课首先要从教学目标分析开始。
(1)看教学目标制订是否全面、具体、适宜。
教学目标中的全面是指要从知识、能力、情感、学习策略、练习策略等五个方面来确定教学目标;具体是指知识目标要有量化要求,能力、思想情感目标要有明确要求,体现学科特点;适宜是指确定的教学目标,体现单元教材特点,符合学生年龄实际和认识规律,难易适度。
(2)看目标达成是否明确地体现在每一教学环节中,教学手段是否都紧密地围绕目标,为实现目标服务。
重点内容的教学时间是否得到保证,重点知识和技能是否得到巩固和强化。
2、从教学思想上进行分析从教学思想这一角度出发,依据课堂教学活动实例,评议教学思想在课堂教学中的体现。
包括:以学生发展为本的思想、教师面向全体学生的思想、培养和发展学生能力的思想、提高学生整体素质的思想、运用现代教育观,树立学生主体地位的思想以及现阶段如何体现课改精神和教育理念。
3、从处理教材上进行分析:从教学内容处理的角度,评议教材体系及知识体系是否把握的准确、教学重点是否突出、教学难点是否突破等;是否全面规划教学任务,培养学生思维能力;是否在关注学科知识基础性的同时,强调与现实生活、学生经验的联系,加强与实际生活的联系;是否加强了方法、应用、探究等方面的内容以及学科间的整合和综合;是否将新授知识转化为学生感兴趣的问题,从而使每一个学生都对这一运动产生浓厚的兴趣,积极主动地学习。
4、从教法运用上进行分析:从教师对教学方法处理的角度,评议教师在课堂教学中所运用的教法是否符合本年级学生心理特点、是否激发了学生的学习兴趣、是否创设问题情境,引导学生积极思考;是否有利于培养学生的能力;是否调动了学生的学习积极性等。
教师为学生制定的教学目标是否处于他们的最近发展区,并为学生提供必要的认识前提,安排好新旧知识的连结,能最大限度地调动学生的学习积极性。
教师对来自课堂中的各种信息,从正确的标准和已有的经验出发,作出怎样的评判,形成怎样的反馈信息,又是如何处理反馈的信息,以及施行怎样的偏差纠正方案等。
5、从学法指导上进行分析:对教师在课堂教学中对学生学法指导的情况进行评议。
如能否从学科内容与特点着眼,针对学生的年龄差异、心理特征、学习基础、学习方法、学习能力、思维特点、学习环境和条件进行相应的指导。
是否建立和形成发挥学生主体性的多样化的学习方式,促进学生主动地、富有个性化地学习。
6、从教学过程教学分析:从教学结构这一环节出发,评议教师在教学组织活动中,教学环节安排是否合理、教学的组织形式是否科学、教学的整体结构是否严谨、教学节奏是否得当、教师是否适时、适当地使用现代教学手段等。
是以“目标—策略—评价”为主线安排教学进程,还是以“活动—体验—表现”这一新的教学进程来安排。
从新的课改精神看,更关注学生的主动参与,让学生在观察、操作、讨论、质疑、探究中,在情感的体验中学习知识,完善人格。
7、从教学效果进行分析:教学内容的完成程度、学生对知识的掌握程度、学生能力的形成程度、学生思维的发展程度等。
教学是否注意联系学生生活的实际,从而使学习变成学生的内在需求。
是否注意挖掘教学内容中的情意因素,做到知、情、意结合,课堂上师生民主平等,互相尊重,教师给学生以成功机会,使学生情感的需要,自我实现的需要得到满足,从而使学习变成学生的内在需求。
是否坚持因材施教,让每一个学生装得到其原有基础上的最好发展。
有否确立每个学生都有他的闪光点,有时学生的见解很独特,教师在帮助他们的同时也可以获取知识,取长补短。
所授的这堂课在教学上是否面向全体学生,是否关注学生的和谐发展,是否关注学生的可持续发展。
三、评课的原则评课要以提高教师的业务素质和课堂教学水平为目的,倡导交流研讨式评课。
评课要坚持以下几个原则:1、激励性原则评课要从调动教师教学的积极性、主动性和创造性出发,要善于发现教师教学过程的闪光点,要给教师理论上指导,方法上点拨,过程上反馈,使教师在评课的过程中得到启发,受到教益。
2、层次性原则评课不能搞“一刀切”,要根据评课对象区分对待。
对于骨干教师评课的标准要适当高一些,对于新任教师标准适当可以低一点。
要根据“优质课”、“研讨课”、“汇报课”、的不同要求区别对待。
3、针对性原则评课要讲究效果,不要空话、大话、好话连篇,面面俱到,不深入实际。
要抓住关键和要害,突出重点,讲究针对性,要提倡“一课一得”的课堂教学评价。
4、客观性原则评课要实事求是,客观公正。
要一分为二,坚持两点论,不能走向极端。
教学是一门艺术,艺术的追求是无止境的,因此,课堂教学是没有最好的,只有更好的。
课堂教学也要与时俱进,要不断创新,不断适应新的教学理念对课堂教学的要求。
四、评课中需注意的几个问题1、评课要注意抓住值得研究的问题去进行分析评价,不能简单地停留在优缺点的评论上,不能单纯地评价这节课是否成功,最重要的是帮助教师通过这节课总结出一些规律性的东西,给人以启示作用。
评课要从本节课观察到的现象着眼,找准其本质,概括出课的特征。
并且指出这些特征之间的内在联系,给教师以规律性认识。
在课堂教学中,知识的难易程度,课堂容量的大小,讲授知识时间的长短,学生活动的时间及运动量,学生掌握知识的过程理解运用如何等都要进行评价,因为这些因素都在直接影响教学效果。
评课者在评课过程中要把握条理,抓住新材料,提出新问题,说出新观点,给教师以启示作用。
从而使教师改进教学方法,提高教学质量。
另外,对待一节课的评价不可以简单地评价是否成功,可以深入地评价这节课成功与失败的原因。
评课时要重点突出,不要面面具到,以防止陷入琐碎的无关紧要的评论中。
对找准的要害问题,要集中精力分析透彻,找出解决法。
从现象分析到实质,从结果查找到原因,给人以启示或顿悟。
2、评课要从实际出发。
所谓从实际出发就是:一要从授课教师本人的实际出发,要把教师的教学特色与教学风格及围绕这节课的特点,要分析得鲜明突出。
二要从学校教师的整体水平的实际现状出发,分析的程度与欲要达到的高度,不能过高地超出教师的实际水平。
也不能把教师已经意识到的毛病与问题,仍不厌其烦地评来评去。
三要结合学校实际,有针对性地进行分析。
3、要遵循从教学实践到教学理论再回到教学实践的认识规律。
评课要有理论根据,要透过课堂教学实践能够归纳出所反映的教学思想和理念,要在理论上升华,在实践中指导。
要将新课标的新思想、新理念落实到具体的教学实践中去。
4、要从封闭式评课向开放式评课过渡,倡导评课手段多样化,参与评课人员多元化。
评课要有中心发言人,要善于归纳教学的成功之处,指出教学中需要改进的地方。
同时,除了教师的他评外,执教教师也可以先自我评价,提出问题,引发大家讨论,还可以邀请部分学生参与评课,征求他们的意见。
通过评课,使参与活动的全体教师,从一个课堂教学实例中吸取教益,学习教学方法,改进不足,以达到共同提高教学水平的目的。
引导大家善于把公开课教学与自己的课堂教学进行比较研究,借鉴他人成功经验,结合自己的特点提高富有个性化的教学水平。
总之,评课,一要端正学风,讲求客观公正。
评课发言语言要准确、有理有据、定性要合理、评价要客观、优缺点要分明、态度要诚恳,不以貌取人、不以情代评、掩饰缺点错误。
二要以理析课,突出指导性。
评课要根据现代教育教学理论、素质教育的理论观点以突出前瞻指导性;对于一堂课的优缺点、成功经验与典型失误、有待解决的突出问题,要从理论上作深刻剖析,从理性上找到根源,从实践上指出解决的方法,做到以理析课、以理导课、以理服人。
对于一堂课的教法与学法,要善于归纳总结、补充完善,以便改进指导教学。
三要以效定性,突出科学性。
任何教师都希望把课上好,在实施教学前都作过一定的准备,评课不能把从教者良好的愿望当作效果,更不能把不切实际的标新立异当作经验加以褒奖,亦不可把一时的失误当作话柄加以嘲笑,切忌把自己的主观偏见强加于人;而应该让事实说话,依效果作评判。
四要突出重点,增强针对性。
评课要根据不同的课型、不同的对象择其要领重点评述。
一般意义上讲,对初上讲台的教师应重在教学设计的目标性、逻辑性,教学操作的规范性、技巧性等到方面以促使他们较好、较快适应教学工作,达到“会教”;对多年耕耘讲台的骨干教师则应加大用现代教育理论观点评析的力度,重在教学过程构建的创新性、开拓性,教学操作的艺术性和个性化,以促使他们进入教学改革的前沿阵地,形成自己独特的教学风格,成为学科教学的领路人。
五要讲究民主,突出激励性。
评课在于帮助教师提高教学艺术,调动教书育人的积极性,故对教师的劳动要肯定,教学经验要总结,教学特色要发掘;从关心的角度,以切磋的口吻和风细雨,切忌草率评判、轻易贬低,更不可讽刺挖苦,这一点对于教育行政部门的领导、学校校长、教务主任来讲更应高度重视。
此外,评课中的褒奖与指出缺点还应考虑环境和从教者的性格特点。
幼儿园音乐公开课听课评语怎么写
在听完XX两位老师的说课,颇有些感受。
首先说说第一堂课,刚开始听了大半天也没搞懂老师这堂课究竟要上什么,上课准备还算充分,各方面安排还算合理,但我认为美中不足的是老师的上课主题不够突出,太杂,太乱,一下子数字数数,一下子用量词,一下子要从左往右数,从上往下数之内的,再就是上课纪律不好。
我认为老师上课管理纪律的方式很多种,如果上课这样说:“看哪位小朋友接受到老师的魔法了喔?“课堂上如果出现太多次这句话要求小朋友坐好,认真听讲,我觉得不妥,老师上的这堂课也许正就是多之整合教材的特点,多方面的知识容于这一堂课,但是我不太认同这是一堂很成功的课!再说说第二堂课,配班老师一副小熊的扮相那神态一下子就吸引住了小朋友的眼球,引起幼儿的浓厚兴趣,同时也让幼儿参与小鸟、松鼠的身份和小熊对话,从而为幼儿创设了一个自由的语言环境。
再就是让幼儿看图谱,念儿歌,真的很新颖,能够使幼儿可以轻松地学会儿歌,而且让他们觉得好玩又有趣,又可以加深对文字符号的印象。
如果主班老师表情再丰富点,我相信这堂课会更生动,配班老师表现很活泼哟!总而言之,她们都很不错,向她们学习吧!
幼儿教师应如何听评课
听课、评课过程,是教师在互动中获取经验、自我提高的过程。
因此,听课、评课是教师研究课堂教学,提高业务能力最有效途径。
盲目性是效率的大敌,听课也是如此,教师盲目进行听课与有所准备去听课,效果大不一样,那么,听课前应做好如下准备工作。
(1)熟悉教材,了解这节课编者的意图,弄清新旧知识的内在联系,熟知教学内容的重难点。
(2)明确这节课教学的三维目标,听课时只有明确了教学目标,才能看出教师教学的完成情况。
(3)针对这节课在头脑中设计出课堂教学初步方案。
粗线条地勾勒出大体的教学框架,为评课提供一个参照体系。
听课记录是重要的教学研讨资料,是教学指导与评价的依据,它应该反映课堂教学的原貌,使听课者依据听课记录,通过合理想像与弥补,在头脑中再现教学实况。
应关注如下几个方面:(一)要关注教学环节设计。
即情境创设→新课的导入→新知的探究→新知的巩固、应用与拓展等。
能够做到随机应变,灵活调整,调控课堂,达到激活课堂的目的。
各环节如何控制时间,完成每一环节的过程和过渡的情况;听课时还要注意思考,教师为什么这样安排课堂教学环节,大的环节内又是如何安排小的环节,怎样使课堂结构符合本节课的教学目的、教材特点和学生实际的,各个步骤或环节之间怎样安排得是否有条不紊?一环紧扣一环的,什么时候教师引导,什么时候学生自主探究,什么时候学生合作交流,什么时候学生练习展示,什么时候反馈评议,什么时候质疑讨论,什么时候归纳小结,是否做到合理安排、科学调配,充分发挥每一分钟时间的效能。
(二)要关注重点突出难点突破。
听课时要关注教师是怎样充分、灵活、简便、有效地运用学生已有的知识再现纵横联系。
是否采用举例说明,引导比较、直观演示等手段。
如何运用比较、分析、综合等逻辑思维方式帮助学生突破重点难点,理解掌握新知。
解决问题要关注如何将书本知识转化为学生的精神财富。
如何组织学生自主探究,亲身体验,学会新知。
这要求我们青年教师必须认真细心揣摩。
(三)要关注教学方法与学习方法。
听课时要关注教师是怎样在教学过程中与学生积极互动、共同发展。
从教师的\"教\"为中心,向以学生的\"学\"为中心转移,怎样处理好传授知识与培养能力之间的关系。
如何创设学生主动参与的教学环境,激发学生的学习积极性,培养学生学习能力。
怎样培养学生学会观察、质疑与比较,学会分析、判断与推理,学会概括、归纳与小结,学会操作与演示,学会讨论、辩论与争论等,学会调查、探究。
做到:详略得当,层次分明,脉络清晰,重点突出,提纲挈领。
(五)要关注练习设计与知识拓展。
练习设计是否做到有针对性、层次性、拓展性,达到巩固新知,培养能力的目的。
同时,要关注练习形式是否多样,是否应用所学知识解决日常生活实际问题,提高学生解决实际问题的能力。
另外:课堂教学过程随着时间的流动而进展。
在一节课中,过去的不可能再\"回放;有些细节转瞬即逝,忽略某些细节,感知就会出现断裂,影响对整个教学环节的整体认知。
因些,听课时要全身心地投入,积极思维,认真分析。
应从三个角色介入:即一要进入\"教师\"的角色。
要设身处地地思考,如果自己来上这节课,该怎样上。
将执教者的教法与自已的构思进行比较,这样即可以避免以局外人的身份去挑剔,看不到长处,不理解执教者的良苦用心;又可以避免无原则的同情理解,看不到不足与缺点。
二要进入\"学生\"的角色。
要使自己处于\"学\"的情境中,从学生的角度去反思教师怎样教或怎样处理教学内容、怎样引导、如何组织,学生才能听得懂、能探究、能应用、会掌握。
三要进入\"学习\"的角色。
在听课中更多地去发现教者的长处,发现课堂教学的闪光点,以及对自己有启迪的东西,做到取长补短,努力提高自己的业务水平。
(1)整理好听课记录。
记录听课内容,按先后程序提纲挈领地记录下来。
记录时间分配,即各环节所用时间,教师教用的时间,学生学用的时间。
记录教法学法的选择与应用,记录情境创设、过渡的语言、引导的技巧、激励的方法、组织活动的方式。
记录教师挖掘与利用课堂生成资源的情况,记录灵活处理偶发事件。
记录练习状况、练习内容、练习形式等。
(2)做好课后分析。
听过一节课后就应及时进行综合分析,找出这节特点和闪光处,总结出一些有规律性的认识。
明确对自己有启迪、能学会的有哪几个方面。
并针对这节课实际情况,提出一些建设性的意见与合理性的修改建议,与执教教师进行交流切磋,以达到互助互学的目的。
总之,评价一节课,应从两个方面来看:即看教师是否善于引导。
是否创设良好教学环境,是否组织学生开展活动,是否留有静思的空问和时间,而不是看教师讲得怎么样。
看学生是否积极主动。
看学生是否积极参与,参与面有多大,是否主动探究、合作交流,是否敢于质疑,提出有价值问题,关键还要看学生学得怎么样,得到多少,得到些什么,掌握了哪些学习方法。
幼儿园科学课怎么评
科学课也就是探究课。
主要看一下几方面:
一、教师准备的探究材料是否丰富,是否符合孩子的年龄特点。
二、教师在课堂中是否起到了引导的作用,而不是主导课堂。
三、孩子在本堂课中是否对于探究的材料感兴趣,并进行了动手操作,达到了 教学目标。
四、课堂常规教师是否收放自如。
五、活动结束是否有延伸。
希望可以帮到你、
幼儿园教师如何进行听课和评课
听课评课是幼儿园教师进行园本培训的主要形式,也是教师专业发展最重要、最有效的途径,然而当前教师在听课评课方面最感困惑的是只会听不会评。
那么,作为听课者应该从哪些方面去观摩、评议教师的教学活动呢?怎样的听课评课活动才是有效的呢?无意中我看了一篇关于教师如何进行听课评课的文章,里面讲了四点评课策略,即研、品、读、思。
我认为这四点策略无论对于上课的老师还是听评课的老师来说都会有所帮助,现推荐给大家,希望对大家有所启发。
策略一:“研”方案 活动方案是教师对教材的理解和把握,一个好的活动方案是教学活动取得成功的最基本条件。
因此,观摩教学时,听课者首先要对活动方案认真思考,细致分析,可从以下三方面入手:1.目标的把握 教学目标是教学活动的出发点和归宿,也是进行教学评议的依据。
在目标的制定上,怎样既关注到幼儿的现有水平又促进幼儿的长远发展呢?首先,目标定位要淮。
目标主要包含三个方面的内容,即知识目标、能力目标和情感目标,它们是相互依赖、不可分割的。
因此,教师要根据幼儿的年龄特点、经验水平等方面合理制定,缺一不可。
其次,目标要具有可操作性。
有些教师在目标的制定上过大过空,如培养幼儿的创造力、语言表达能力等,显得过于空洞,缺乏可操作性。
再者,目标要具有弹性。
教学目标要具有弹性,遵循“上不封顶,下要保底”的原则,上限—充分发挥幼儿的潜力,下限—保证学习的基本要求,寻找确定儿童的“最近发展区”。
2.程序的设计 教学活动的程序合理与否是决定教育目标能否有效实现,幼儿能否在学习中较长时间保持身心愉快的重要因素。
其实,在这个问题上,最根本的处理原则就是动静交替。
如活动导入一般以动机呼唤为主,以激发幼儿的学习兴趣和热情。
活动中间部分是活动中心内容,教师要遵循结构严谨、环环相扣、过渡自然、时间分配合理、密度适中等原则。
活动结束一般在“享受”的境界中帮助幼儿消除身心疲劳。
3.难、重点的处理 教学中的难点主要是由于知识的深度、幼儿的经验及知识的模糊性造成的。
教师力求活动重点突出,难点突破。
因此,听课者应关注教师是怎样充分、灵活、简便、有效地运用幼儿已有的知识再现纵横联系,是否采用引导比较、直观演示等有效的策略,帮助幼儿突破重点难点,理解掌握新知。
策略二:“品”教师 活动中,教师担当着主导者的角色。
教师在教学活动中的教育行为、教学方法是否科学有效都直接影响活动的效果。
因此,听课者要积极关注教师在活动过程中的地位和角色,要认真思考教师的教学策略和教育行为,更要深入分析教师教育行为后面的教育理念是否科学正确。
1.方法引领 孩子的“头脑不是一个要被填满的容器,而是一支需要被点燃的火把”。
因此,在方法的运用上教师要尽可能地多样化、个性化.因材施教,使每个幼儿在原有基础上得到最大限度地发展。
所以听课者既要看教师是否能够恰当地选择教学方法,还要看教师能否在教学方法多样性上下一番工夫。
使课堂教学超凡脱俗,常教常新,富有艺术性。
2.体态运用 教学活动中教师体态语言的运用是否恰当,对提高幼儿的学习兴趣、提高教学质量以及幼儿的心理发展有着很大的影响。
活动中,如果教师面带笑容,语言亲切,眼神温和,幼儿就会感到轻#松、亲切,产生一种愉悦的情绪,将全身心投入到活动中。
因此,听课者要积极关注教师在活动中的言行举止,尤其是教 师的表情、眼神等体态是自然适宜、矫揉造作还是呆板乏味。
怎么评幼儿公开课
上公开课是每位幼儿教师从教生涯中不可避免的一种经历,是幼儿教师职称评定、各种晋升少不了的重要环节。
一节成功的公开课,反映了幼儿教师的教学功底,奠定自己在同行心目中的地位,为今后工作的顺利开展铺平道路。
上好公开课,是每位教师的共同愿望,那么,怎样才能上好幼儿园公开课呢
一、上好公开课要做足准备
(一)备内容
1、注重内容的操作性—幼儿园公开课内容选得好,就等于成功了一半。
一般来说,操作性强的活动内容是首选,不仅符合幼儿好动好玩的年龄特点,还符合听众心目中的优质课标准。
因为,每位听众看到幼儿在操作中探索、在操作中学习,都会由衷地为幼儿骄傲,为幼师赞叹
2、符合自己的教学风格—教师要尽量选择自己熟悉的、符合自己教学风格的内容,这样备课及上起课来都得心应手,把自己最好的一面展示给听众。
如果不符合自己的教学风格,比方说情感不是很丰富的教师,偏选了偏重于情感体验类的教学内容,这样的课上起来教师会感到不能挥洒自如。
3、考虑气候、环境等因素—选公开课内容时,幼儿教师要综合考虑气候、环境等因素,不要存在侥幸心理,选择风险较大的公开课,如《我和太阳做游戏》,若遇到阴天或下雨,教学效果就会大打折扣。
(二)备目标
一节课能否吸引住幼儿及听众,取决于它的设计是否灵活,教法是否新颖。
教师应在备课时注重创新,力求上出一节有自己风格特色的好课。
1、适合幼儿“最近发展区”—活动目标太难不利于幼儿的发展,而太简单又会让幼儿觉得没意思,提不起兴趣;教师应根据“最近发展区”理论,为幼儿设定“跳一跳,碰一碰”既能达到的目标,但这个度是很难把握的,教师需要全面的了解幼儿的水平。
2、活动目标要直观化—公开课上得好不好,离不开活动目标的完成情况。
量化的活动目标使听众客观的评价公开课,让听众看到课堂效果,而抽象化的教学目标,如激发幼儿好奇心,丰富幼儿想象力…这样的活动目标都是靠主观臆断,难以客观评价,应尽量避免。
(三)备自己
1、知识储备—“要想供给幼儿一碗水,教师自己必须有一缸鲜活的水”。
在上公开课之前,幼儿教师要吃透各领域的教学特点,熟悉整个教学体系,做到心中了如指掌,才能做到整合有度又有效。
2、自身能力—每位教师在教学上都有自己擅长的一面,在备课时,幼儿教师要充分考虑自身的优势和不足,尽量在活动课中展示自身的长处,做到熟而精,得心应手。
反之,很容易产生不自信的心理,影响教学效果。
(四)备幼儿
1、经验储备—幼儿的生活经验直接影响到公开课的效果。
在选择公开课时,要考虑幼儿的已有经验,若需要前期收集资料的,应事先安排幼儿相关活动,让幼儿积累必备经验。
2、年龄特征—幼儿是活动的直接参与者,他们的状态直接影响公开课的效果。
备课时,要结合幼儿的年龄特征、生活经验等,用他们感兴趣的事物或话题来吸引他们,调动他们的积极性。
如小班不适合“大灰狼、巫婆”之类的材料,大班的孩子则喜欢这种性的教法。
3、注重个别差异—不同的幼儿存在个体差异。
备课时,要考虑不同幼儿之间的能力差异,设置不同梯度的问题,以供不同层次的幼儿回答,让每位幼儿都能体会到成功的喜悦,对活跃课堂气氛,提高幼儿积极性有极大的帮助。
(五)备突发事件
在课堂中,时常会遇到突发事件,阻碍了课堂的顺利进行。
备课时,教师要尽可能地预设可能会出现的现象,尽量把这些偶发事件的发生率控制为零。
比如,完成了教学任务,却未到下课时间,应临时增加哪些活动
万一时间紧,差不多下课了还未完成准备好的教学内容,该删掉哪些环节等。
有了多方面的准备,就能处变不惊,应付自如,使公开课能有条不紊地顺利进行,收到预期的效果。
(六)备听众
公开课上得好不好,直接关系到自身的教学功底,甚至晋升。
幼儿教师在上课过程中不但要考虑幼儿的学习效果,还要考虑听课者的感受和评价,把他们也融入到我们的课堂中来。
1、多媒体教学—有些听课者就往往不熟悉所听的课的教学内容及要求,因此在听课过程中较难跟上师生的思路,也就难以对这节课作出正确的评价。
多媒体的课件可通过优美而富动感的设计,直观地把你所讲授的内容、重点及思路跃然“幕”上,使幼儿及听众一目了然,心领神会。
2、外向型活动—游戏、辩论、表演等多形式的外向型活动,能增加听众的参与机会,使他们也了解幼儿的动态,跟着幼儿欢笑、迷惑、或恍然大悟,营造一种非常融洽的课堂气氛,让听众也感到心怡神悦。
(七)备教法
1、善用启发式进行教学—平铺直叙的讲述剥夺了幼儿在通过思考后获得知识的成功感,并容易使幼儿失去参与的热情,课堂变得沉闷。
而启发式的教学,由浅入深,层层诱引,最后让正确的答案或结论从孩子的口中得出,而不是老师自己在说。
既牢牢地吸引住了幼儿的注意力,避免了“一言堂”,变成了人人参与的交流活动,活跃了课堂气氛,也使幼儿对知识的印象特别深刻,有更强的活用能力,收到好的教学效果。
比如:有的老师说:“好是女子旁,海是三点水旁,拍是提手旁,对不对呀
自己全说出来了。
2、注重与孩子之间的互动—教师在教学过程中应注意与孩子之间的交流,发现他们的疑难困惑,及时解释清楚。
同时也要抓住他们感兴趣的活动或事物,利用表象、节奏等调动孩子的积极性。
师生默契配合,共同把活动推向。
3、教学环节要过渡自然—一节课总是由好几个环节构成,讲解某个知识点也要经过几个步骤。
我们教学中分目标的确定、维度的把握(言语的听说读写)、梯度的把握(分解难度、小步骤阶梯化)、重点的把握(所有课程设置的步骤要按每节课重难点的把握)、量的把握(一节课5次量)。
教师备课时应注意这些环节或步骤间的的自然衔接,力求做到水到渠成,不露痕迹。
这样,一节课的思路就显得非常清晰,而幼儿的思维也不会因某个教学环节的突然中断或突兀转折而打断,从而顺畅流动,思维非常活跃,听众也就感到整节课是一个完美的整体,与上面几个方面是密不可分的。
4、多种教学方式—选择好得心应手的教学方法,就等于成功了一半,各种教学方法均有其长处和短处,选择时一定要认真分析各种方法的职能、应用范围和自身实际,切忌削足适履,弄巧成拙。
5、玩教具的运用—直观、形象的教具能帮助幼儿理解一些抽象的,或者不容易理解的内容,以保证公开课教学的顺利进行,听众看到幼儿在操作中学习,看到了实实在在的效果,也会对公开课留下美好印象的
①要创新—幼儿天生爱玩,在公开课中,让幼儿通过“玩”教具,能很好的吸引住幼儿,也乐于操作玩教具,使整节课井然有序地进行。
不过,幼儿教师要注意玩出新花样,让听众耳目一新,给自己的公开课加分。
②规格、颜色适宜—教具要精致、大方、美观,不小于2cm,图片要孩子越小图越大一些,有的老师画的图很可怕,就适得其反。
③合理利用—在恰当的时间运用适宜的玩教具,不仅能吸引住幼儿,还可以让公开课的内容丰富多样。
有的老师上了三分之二的课,教具才出来,孩子早就坐不住了,严重影响了公开课的效果。
二、公开课中要注意的问题
1、教师的言行举止—普通话标准、咬字清晰、教态自然、有亲和力、身资优美的教师,总会给人留下美好的印象,给自己的教学课加分。
因此,幼儿教师要在每一个环节注意口头语言和肢体语言的协调配合,用眼神、动作来吸引幼儿的注意力,但不要过分表现,以免让听课者看着紧张,让教学效果大打折扣。
2、教师的镜面示范—对于幼儿,区分左右手还是有定难度的,教师在示范时,一定要做镜面示范,比如“敬礼、刷牙”等动作教师要用左手,而基本动作顺序,教师则要从右面开始,不要太随便,因为我们要做好幼小衔接,顺应学校的教育,从左到右,由内向外等动作。
3、配班老师—配班老师协助得好不好,直接影响到公开课的教学效果。
在备课时,配班老师也要熟悉教案,熟悉玩教具的用法与操作。
在上公开课时,配班老师要注意巡视每一位幼儿的状态,帮助组织幼儿活动,维持活动秩序,并帮助主班递送教具等,做到“眼观六路、耳听八方”,但是这些不是说明一位主课教师要完全依赖配班教师,主班教师要有完全的控制能力自己把课上完。
4、指导语—指导语规范要体现在每一环节当中,思路清晰、明确的指导语,能让幼儿愉快的接受,避免说话太快、指导语啰嗦,造成环节不紧凑。
有的教师上课习惯用“这儿、那儿、啊、呀、好了宝贝”等等,在公开课里要尽量避免,可以用一些空间词,如“左右、前后、上下”等来代替,尤其是指导幼儿指读、拿笔、用剪刀、折纸等操作性环节的时候,要做到心中有数。
另外,双语教学是我们的重要目标与任务,每个环节要渗透、利用英语,比如:“好了、过来、回去、起立、坐下”等等日常用语,运用起来会得心应手。
5、板书—即排版和书写得很漂亮。
板书是教师基本素质的体现,一定要经常练习。
要在白板上书写,一定要做到对幼儿起到潜移默化的影响,假如写字就是很难看,或没有把握写好,在制作卡片、字卡之前,可以通过打印的来进行,以保证在课堂上达到良好的效果。
但是在你备课之外出现的情况,比如:意料之外孩子说的字、词,老师就要马上在黑板上写出来,不能置之不理。
6、课堂常规—课堂中不要反复强调常规,用限制性语言过多,会分散孩子的注意力,并影响教学目标的完成,浪费时间。
教师在公开课中的一切语言都要紧凑、严谨,还有课堂应变能力的体现,这就要求教师的脑子要灵活、机动。
也是体现我们平时教学常规训练成果的一部分。
7、游戏—游戏环节,一定要作为巩固知识点的一个环节,不要随便什么都是游戏,而且游戏是充满神秘感的。
比如:百宝箱、神秘盒子、走迷宫等等。
也是树立教师在孩子心目中的威信的一个方面,老师什么都会
8、站位\/蹲位—课堂中的站位,作为主班教师要考虑到你所讲、所做的是否在孩子视线范围内。
9、幼儿状态—幼儿状态直接决定你这节课的好坏,抽孩子回答问题,孩子声音小,老师要鼓励孩子声音响亮,并且要知道回答问题不是检测孩子学的好坏,而是带动孩子,互动全班的一个过程。
三、影响公开课效果的心理因素
1、状态欠佳—公开课面对众人,教师担心自己上不好,受到听课者的纰漏,或同事们的指点指点,很容易出现心理因素不稳定、难以进入状态的状况,导致不能真正发挥出自己的教学水平。
教师要相信,“智者千虑必有一失”,更何况我们呢
2、好胜心强—上课教师都唯恐“出丑”而不及,很大程度上是教师自己吓自己,跟自己过不去。
“人非圣贤,孰能无过”,应该正视这一事实。
相反,教师非但不必担心“出丑”,而且要敢于“献丑”,向评课者积极展示自己的能力水平、教学效果。
3、功利心态—公开课作为一把标尺,被赋予这样或那样的特殊意义是在所难免的。
如果教师一心获奖,或是寄此厚望,必将方不开手脚,不能轻装上阵。
这也是导致教师上课失败的一个重要原因。
幼儿教师应当注重事物的过程,而非结果。
以“我本平常,平常视之”勉励自己。
摈除这些额外的思想负担,也有利于课堂教学水平的正常发挥。
那么,上好课、获奖便是水到渠成的事情了。
编后语:
综上所述,一节高质量的幼儿园公开课,需要幼儿教师们用心备课,用平常心对待,不要给自己太大的心理压力,毕竟“智者千虑必有一失”,只要用心了,坚持以“幼儿发展为本”,促进每一个幼儿在原有水平上获得发展,就是一堂有价值的公开课。
如何进行有效听评课
听课评课是全面提升专业素养的一种有效的校本教研形式,但在现实中,很多听课、评课活动都流于表面形式,要真正发挥听课、评课活动的教学诊断功能,不仅取决于听课评课者对听课评课的方法要领掌握的怎么样,还取决于听课、评课应该具备的学科知识、学科基本功、知识面、教学理论以及个性特点等,更主要的是评课者要具有先进的教育思想,听课时不仅要关注教师的教,还要关注学生的学。
对于教师的教,听课时重点应该关注的是:1、课堂教学确定怎样的教学目标,学生要学习哪些知识,学到什么程度,情感如何,目标在何时采用何种方式呈现。
2、新课程如何导入,包括导入时引导学生参与哪些活动。
3、创设怎样的教学情境,结合了哪些生活实际。
4、采用了哪些教学方法和教学手段。
5、设计了哪些教学活动步骤
如:设计了怎样的问题让学生进行探究,如何探究;安排了怎样的活动让学生动手、动口操练,使所学知识得以迁移巩固;设计怎样的问题或情境引导学生对新课内容和已有的知识进行整合等。
6、使哪些知识系统化,巩固哪些知识,补充哪些知识。
7、培养学生哪些方面技能,达到什么地步。
8、渗透哪些教学思想。
9、课堂教学氛围如何。
评课是对课堂教学的成败得失及其原因作切实中肯的分析和评价,并且能够从教育理论的高度对一些现象做出正确的解释。
评课的乐趣在于发现问题,更在于解决问题。
然而,在现实的评课中,却存在着不少弊端,没有发挥评课的功能,主要表现在以下几个方面:一是听后不评,这是评课大忌,也就失去了听课的意义。
二是不痛不痒。
有些教导主任评课较随意,别人听后觉得毫无价值。
三是抓不住关键,虽然评起来头头是道,却没有深入关键与实质内容,不能解决根本问题。
四是事无俱细,面面俱到,分不清主次。
五是老好人,害怕伤害授课教师,就说一些好话,听评双方没有受益。
六是语无伦次,让人听了丈二和尚摸不着头脑,不知所云。
七是孔中观人。
听了一节课就对授课教师的课“打入十八层地狱”,这与评课的目的是背道而驰的。
八是追赶时髦。
现在流行什么新的教育理论就赶紧用时髦的话题和理论去套,并没有给授课教师多少收获。
评课应该既评教师的教,又评学生的学。
应该看学生的参与程度,以学定教,以学论教。
除了参与程度,还有学习效果。
学生是否占主体地位,教师的点拨是否到位,课堂整体的设计思路如何,再就是教育机智,教师对没有意料到的事故的处理。
评课不要面面俱到,要有俱重点。
1、从教学目标上分析。
教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制定和达成是衡量课好坏的尺度,所以分析课首先要分析教学目标。
(1)从教学目标制定来看,要看是否全面、具体、适宜。
依据课程标准,教学目标的全面是指要从知识、能力、思想感情、学习策略、文化策略等五个方面来确定教学目标;具体是指知识目标要有量化要求,能力思想情感目标要有明确要求,体现学科特点;适宜是指确定的教学目标,能以课标为指导,体现年段、年级、单元教材特点,符合学生年龄实际和认知规律,难易适度。
(2)从目标达成来看,要看教学目标是不是明确地体现在每一教学环节中,教学手段是否都紧密地围绕目标,为实现目标服务,要看课堂上是否尽快地接触重点内容,重点内容的教学时间是否得到保证,重点知识和技能是否得到巩固和强化。
2、从处理教材上分析。
评析老师一节课上得好与坏不仅要看教学目标的制定和落实,还要看授课教师对教材的组织和处理。
评析一节课既要看知识教授的准确科学,更要注意分析教师教材处理和教法选择是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。
3、从教学程序上分析(1)看教学思路设计
教师课堂上教学思路设计是多种多样的。
为此,我们在评课时,一看教学思路符不符合教学内容实际,符不符合学生实际;二看教学思路的设计是不是有一定的独创性,超凡脱俗给学生以新鲜的感受;三看教学思路的层次、脉落是不是清晰;四看教师教学思路在课堂上运作效果。
(2)看课堂结构安排
教学思路与课堂结构既有区别又有联系,教学思路侧重教材处理,反映教师课堂教学纵向教学脉落;而课堂结构侧重教学技法,反映教学横向的层次和环节,它是指一节课的教学过程各部分的确立,以及它们之间的联系、顺序和时间分配,课堂结构也称教学环节或步骤。
4、从教学方法和手段上分析
评析教学方法与手段包括以下几方面内容:(1)看是不是量体裁衣,优选活用。
教学有法,但无定法,贵在得法。
教学是一种复杂多变的系统工程,不可能有一种固定不变的万能方法。
一种好的教学方法总是相对而言的,它总是同课程、学生、教师自身特点而变化的,也就是说教学方法的选择要量体裁衣,灵活运用。
(2)看教学方法的多样化。
教学方法最忌单调死板,教学活动的复杂性决定教学方法的多样性。
所以评课既看教师是否面对实际恰当地选择教学方法,同时,还要看教师能否在教学方法的多样性上下功夫,使课堂教学超凡脱俗,常教常新,富有艺术性。
(3)看教学方法的改革与创新。
评析教师的教学方法既要评常规,还要看改革和创新。
尤其是评析一些素质好的教师的课既要看常规,又要看改革和创新。
要看课堂上思维训练的设计,看创新能力的培养,看主体性的发挥,看新的课堂教学模式的构建,看教学风格的形成等。
(4)看现代化教学手段的运用。
现代课堂教学呼唤现代教育手段,所以,教师还要恰当适时运用投影仪、录音机、电视等现代手段。
5、从教学效果上分析
分析一节课,既要分析教学过程、教学方法,又要分析教学效果。
看课堂教学效果是评价课堂教学的重要依据,包括以下几个方面:一是教学效率高,学生思维活跃,气氛热烈。
二是学生受益面大,不同程度的学生在原有基础上都有进步,知识、能力、情感目标达成。
三是有效利用40(45)分钟,学生学得轻松愉快,积极性高,当堂问题当堂解决,学生负担合理。
由于每个人的文化积淀不同,驾驭教材的能力与教育观念不同,当然对同一节课有不同的理解,一万个人有一万个标准。
评课是互动的,从对话中互动、共享、生成、创新,通过评课,帮助教师改进教学实践。
幼儿园教师评价园长: 问题一:思想政治素质
一、:思想政治素质:思想进步;能够全面贯彻教育方针政策,办学思想端正,勇于改革创新,具有开拓精神.政治立场坚定,热爱教育事业,热爱学校,关心集体,遵守职业道德,遵守党纪国法,遵守学校规章制度,实事求是,待人坦诚,办事公道,言行一致,为人师表。
二:有组织领导能力。
组织管理能力强,方法得当,工作有条不紊,善于协调和处理好各方面关系。
班子集体作用发挥好,团结务实;教师队伍建设好,工作热情高不折不扣执行上级决议,做到政令畅通,令行禁止,保质保量完成各项工作任务。
对园内重大事件和突发事件能果断决策,妥善处理具有较强的书面、口头表达能力,能起草本岗位工作计划、总结、报告等材料,并运用计算机进行辅助管理。
全身心投入本职工作,身体力行,工作积极主动,勤勤恳恳,任劳任怨。
坚持科学发展,幼儿园有明确的办学目标和近、中、远期发展规划,分期实施,目标明确;有学年、学期工作计划和总结,工作思路清晰、措施有力。
认真执行会议制度,园务会、教师会按时召开,有主题、有学习、有部署、有总结、有记录遵循新课改要求,积极推进国家、地方、校本课程三级管理,做到有计划、有措施、有落实、有总结、有特色;建立符合园情的教职工考评制度。
办学有特色,受到上级教育部门肯定学校党、政、工、团机构健全,做到分工明确,规范有序,运行高效;按程序和要求任免中层干部,班子凝聚力和战斗力强。
三:工作作风:谦虚谨慎,团结同事,坚持民主集中制,不独断专行,善于发挥团队作用。
树立终身学习理念,每学期研读教育专著,有读书笔记、心得体会。
坚持科研兴校,能参与教改科研,积极撰写论文(案例),开展符合园情的课题研究。
学校规章制度健全,各项工作有章可循、执行到位;建立健全教学常规管理制度,定期开展检查评估活动。
重视教育教学质量的监控,学校教学质量评估提高幅度较快。
重视教师的师德教育和专业成长,重视校本研修实效性,骨干教师培养有计划、有措施,“师徒结对”活动有成效;校本研修工作有计划、有特色,并建立完整的校本研训档案。
四:廉洁自律:严于律己,率先垂范,作风务实。
坚守工作岗位,遵守考勤制度,不迟到、不早退,按时上班,不擅离职守,出勤率高。
深入各岗位、班级、食堂检查指导工作。
除完成日常管理工作外,0发要求每学期听评课。
校产使用和校舍档案管理规范,合理使用学校资金,办
学条件逐年改善严格贯彻执行上级政策法规,没出现乱收费的现象。
健全教代会制度,坚持校务公开,严格重大事项议事制度,凡涉及教职工利益问题均集体研究,基建项目实行招投标,大宗物品统一采购,自觉接受群众监督。
按规定程序办事,没有利用职务谋取私利。
有廉政建设制度,严格按上级规定,严格执行公务接待,杜绝利用公款旅游;能带头执行财务制度,管好用好幼儿园经费,勤俭节约,廉洁奉公。
幼儿园小朋友的评语
1、你尊敬老师,热爱劳动。
能积极参加幼儿园的各项活动。
本学期进步较大:动手能力明显提高,做事比以前耐心多了,上课能听老师讲课,有时能积极举手发言,老师希望你进入小学后,能更加努力,大胆举手发言,以取得更大的进步。
2、你天真可爱,聪明大方。
你非常愿意帮助有困难的小朋友,能和他们友好相处,大家都很喜欢你,你的歌声很动听,舞姿也很优美,你喜欢把自己的快乐和大家一起分享,如果在上课时你能经常举起你的小手,那该多好啊
老师希望你进入小学后,能更加努力,更加大胆、自信。
3、你是个聪明、能干的好孩子,非常喜欢动脑筋,你还具有探索精神,常能自己发现科学的奥秘。
你做任何事情都很认真、仔细,老师交给你的任务总能一丝不苟的完成,老师希望你进入小学后能更加努力,敢于大胆发表自己的见解。
4、你聪明可爱,对老师有礼貌,和同伴能友好地游戏。
平时讲卫生,能主动保持班级的清洁。
平时遇到困难会和老师、同伴商量。
上课能认真听讲,老师布置的任务能一丝不苟地完成。
老师希望你能多吃点饭,积极锻炼身体,使自己长得棒棒的。
5、你聪明、可爱,对老师很有礼貌,你喜欢把快乐的事情和大家一起分享。
这学期你的进步很大,儿歌、故事都讲得很好,你也养成了良好的学习、生活习惯:老师布置的任务你能认真地完成,起床后你能把被子整理好。
老师希望你进入小学后更加努力,敢于在集体面前大胆发表自己的见解。
6、你不仅聪明可爱,而且比以前活泼开朗多了。
你的数学学得好,字写得也不错。
同时你的学习习惯也非常好,上课积极思考,思维敏捷,能在探索中提出问题,老师真为你高兴。
你喜欢玩一些智力游戏,如走迷宫、下棋等。
你也很喜欢看图书。
希望你入小学后能有更大的进步
7、你是个聪明、能干的好孩子,非常喜欢动脑筋,你还具有探索精神,常能自己发现科学的奥秘。
你做事情都很认真、仔细,老师交给你的任务总能一丝不苟的完成,老师希望你以后上课能更加大胆地发表自己的见解。
8、你是个聪明自信的孩子,尊敬老师,热爱劳动,集体荣誉感较强。
上课时经常看到你高高举起的小手,听到你大胆响亮的声音,这学期你的语言表达能力、动手能力都明显提高了。
老师希望你到小学后要认真学习,按时完成作业,养成良好的学习习惯。
9、你是个聪明能干、善解人意的好孩子。
你尊敬老师,团结同伴,热爱劳动,动手能力较强,画的画可真漂亮。
你做事耐心、细心,小组长工作认真负责。
你上课能认真听讲,如果你能再大胆自信一点,积极举手发言,那就更好了。
10、你活泼可爱,乐于帮助别人,这学期你在写字等方面有了很大的进步,你喜欢读书,你的儿歌念得很棒,你的生活习惯较好,自理能力较强,能独立完成一些力所能及的事情。
你看,你有这么多的优点,如果在上课时你能经常举起你的小手告诉大家你的看法,那该多好啊
11、你尊敬老师,热爱劳动,主动帮集体做力所能及的事,有一定的集体荣誉感。
能积极参加各项体育活动。
本学期生活自理能力、动手能力有所提高。
你上课能认真听讲,老师希望你以后能大胆举手发言,以取得更大的进步。
12、你是一个腼腆、不爱说话的小男孩。
你爱学习,上课总是很认真,有时能举手发言。
你讲文明、守纪律、爱劳动。
你能全身心地投入游戏、学习活动,你的小手也很能干,折纸、画画都有了很大的进步,希望你进入小学后能更加努力,争取更大的进步。
13、你尊敬老师,热爱劳动,主动帮集体做力所能及的事,有一定的集体荣誉感。
能积极参加各项体育活动。
本学期生活自理能力、动手能力有所提高。
老师希望你能在新学期养成良好的学习习惯,取得更大的进步。
14、这学期你每天能按时来园上学,学习的兴趣很高,在剪纸活动中你的小手灵巧能干,动手操作能力发展较好。
在课堂上你能动脑筋进行想象、创编,讨论时思维较活跃,在体育活动中你的积极性很高,是个勇敢的孩子。
希望你在一年级好好学习,争做三好学生。
15、你是个做事认真负责的好孩子,你爱学习、爱同伴,小朋友们都喜欢和你做游戏,你上课时表现很棒:能大胆举手发言,勇敢地表达自己的观点,思维很活跃。
在学习新知识时,你兴趣很高,能积极表达自己的观点,敢于向老师提问题。
你能积极参加幼儿园组织的各项活动,老师希望你在一年级好好学习,争做三好学生。
16、你是个天真活泼的小女孩,比以前愿意和老师说话,变大方了。
你的小手很灵巧,学会自己梳辫子、叠被子,剪纸也比以前有进步。
吃饭午睡的习惯变好了。
这学期你的拼音学得比上学期好,不过,老师觉得你的数学练习还需多努力,这样在一年级你才能学得轻松些呀
17、你是一位懂事、做事有责任心的孩子,每次老师请你做的事,你都能认真的完成。
你有爱心,喜欢帮助同伴,小朋友们都非常喜欢和你一起玩。
老师们都很喜欢你上课的表现:思维活跃,爱动脑筋,能大胆讲述自己的观点,敢于向老师提问题。
你马上就要上一年级了,高兴吗
老师相信你上小学后会更棒的
18、你活泼可爱,对老师很尊敬,喜欢和同伴游戏。
平时讲卫生,吃饭比以前好,更加健壮、漂亮了。
还学会了自己叠被子,真棒
你在学习感兴趣的本领时很认真,能积极动脑筋,大胆地表达自己的看法,自信心增强了。
老师希望你在一年级做个三好学生。
19、你是个聪明活泼、热情大方的小姑娘,课堂上爱动脑筋,积极举手发言,老师和同伴都喜欢你。
在学习新知识时,你兴趣很高,能积极表达自己的观点,敢于向老师提问题。
你平时主动亲近老师,和小朋友团结友爱,真好
希望你在一年级再接再厉,争做三好学生。
20、你是一个活泼可爱、懂事的小姑娘,在园能尊敬老师,和同伴友好相处,课堂上你的表现好极了:你能动脑筋、想办法、积极举手发言,老师真为你感到骄傲。
你的舞跳得好看极了,老师和同伴们都很喜欢看你跳舞。
希望你在一年级更加认真学习,争取做个三好学生。
21、你活泼可爱,能干懂事,在园能尊敬老师,喜欢和同伴游戏。
平时讲卫生,吃饭、午睡比以前好,衣服、被子叠得很整齐,自理能力强。
你喜欢听故事、音乐、自编自演,象个小演员。
你的拼音、数学较前有进步。
课堂上也能动脑子、积极发言了。
希望你在一年级好好学习,争取更大的进步。
22、你是位文静、懂事的小姑娘,尊敬老师,遵守纪律,友爱同伴,能主动帮老师做事,较前自信,老师和小朋友都喜欢你。
你的小手很能干,喜欢绘画、剪纸,想象力丰富。
现在,你比以前爱活动了,你的歌唱得很好听,老师和小朋友们常为你鼓掌。
希望你在一年级好好学习,争取更大的成绩。
23、你是一位聪明、可爱、惹人喜爱的好孩子。
你喜欢画画,你的画真是太棒了,想做小画家吗
你的故事讲得有声有色,小朋友都很喜欢听你讲故事。
你有爱心,小朋友都很喜欢和你一起玩。
薛宇凡,老师想给你提一点小小的建议,就是你上课时有时注意力不太集中,是不是
你就要上小学了,老师相信你会越来越棒的
24、你是个聪明活泼、热情大方的小姑娘,课堂上爱动脑筋,积极举手发言,老师和同伴们都很喜欢你。
在学习新知识时,你兴趣很高,能积极表达自己的观点,敢于向老师提问题。
你平时能主动亲近老师,和小朋友团结友爱,真好
希望你在一年级再接再厉,争做三好学生。
25、你能干、懂事,现在你能主动和老师谈心,和小朋友游戏,较前活泼开朗了。
你喜欢绘画、剪纸,你的作品经常给小朋友欣赏,大家都羡慕你。
你的拼音、数学较前有了很大的进步。
要是你再胆大些、自信些就更好了,老师希望你在一年级好好努力,取得好成绩。
26、你是一位很有自己想法的孩子,不管做什么事,都有自己的见解,老师很喜欢你这种有个性的孩子。
你喜欢帮助小朋友,大家都愿意和你在一起。
你上课表现很棒:能动脑筋、想办法、大胆举手发言,敢于发表自己的见解。
老师希望你在一年级再接再厉,争做三好学生。
27、你活泼可爱,热情大方,平时爱劳动,乐于助人,是个善良的小女孩。
你喜欢听故事,表演诗歌。
你在学习感兴趣的本领时很认真,能积极动脑筋,大胆地表达自己的看法。
你做作业很快,但质量不高。
老师希望你在一年级严格要求自己,争做三好学生。
28、在老师的眼中你是个好孩子。
你好学、懂事、乖巧。
在活动中你能控制好自己,拼音和数学练习做得好,是许多小朋友学习的榜样。
我希望你每天的生活更加自由愉快,有时可以调皮一点,锻炼好自己的身体,胆子更大点,更主动地和老师交流。
希望你在一年级做个三好学生。
29、老师最喜欢你那可爱的笑容,你很诚实,对老师有礼貌,跟小朋友相处也非常好。
你爱动脑筋,每次上课你都能踊跃举手发言,发表自己独特的见解,老师很喜欢;你爱参加体育活动,而且饮食习惯也很好。
你就要上小学了,老师相信你会越来越棒的
30、你是一位聪明可爱的小朋友,你爱动脑筋,好奇心强,喜欢观察。
有时你的发言能给老师带来意外的惊喜。
你团结同伴,乐于助人,小朋友们都很愿意和你交往。
每次你总能乐意完成老师交给你的任务。
作业认真是老师最喜欢你的地方。
希望你在一年级取得更好的成绩。
31、你是一位聪明可爱、勇敢坚强的小男子汉,在老师的眼中你爱动脑筋,好奇心强,你的聪慧常常能给老师带来意外的惊喜。
团结同伴、乐于助人的你是许多小朋友的好榜样。
每次你总能认真完成老师交给你的任务,是个能干的小帮手。
希望你在一年级做个三好学生。
32、你是位活泼可爱的小姑娘,在园能尊敬老师,友爱同伴,积极参加幼儿园的各项活动。
帮老师做事,是老师的好帮手。
你的小手很能干,绘画、手工、做数学练习都很好。
老师和小朋友都喜欢你,夸你真棒
课堂上有时你能举手发言,说出自己的不同意见。
希望你在一年级好好学习争做三好学生。
33、每天你总是一副嘻嘻哈哈的表情,让我感受到你是多么的幸福。
你聪明可爱,剪纸、做数学练习都不错。
写拼音你总是第一个写好。
可不注意质量。
你喜欢参加各类集体活动。
但不太遵守规则。
希望你在一年级里做事要精益求精,争取好成绩。
34、你是个聪明、有礼貌、喜欢帮老师做事的好孩子。
你的动手能力很强,画画、手工都很好。
你的拼音、数学练习做得不错。
在庆“六一”演出中,你表演的节目真棒
老师和小朋友都为你鼓掌。
希望你在以后的学习中再接再历,争取更大的成绩。
35、老师最喜欢你那可爱的笑容,你很诚实,对老师有礼貌,跟小朋友相处也非常好,你爱参加体育活动,而且饮食习惯也比以前好多了,健康的身体让你在体育课上惹人注目。
希望你在一年级的各项活动中都能积极主动,成为全面发展的好孩子。
36、你是个懂事、有主见、有个性的小女孩,我很喜欢你画的画,色彩鲜艳,较有想象。
你很爱劳动,每天我总能看见你帮值日生打扫卫生。
你较有爱心,常常看见你帮助有困难的同伴。
我希望你在学习中能更主动积极一些,使自己各方面都能得到更好的发展。
成为一年级的三好学生。
37、你很爱清洁,每天干干净净有良好的卫生习惯,你很有礼貌,每天都能听到你问早安的声音。
你遵守纪律,友爱同伴。
乐意帮老师做事,是老师的好帮手。
在课堂上老师有时能看到你大胆地举起小手积极发言。
有事主动和老师交流,自信心增强了。
希望你在一年级认真学习、努力进取,多多参与发言。
争取好成绩。
38、在我眼里你像个男孩子,调皮可爱。
我喜欢你的活泼,特别是在活动中你能跟随着老师的思路认真学习本领,有时踊跃举手发言。
我很喜欢你画的画,色彩鲜艳,较有想象。
你的动手能力很强,剪纸、手工都很好。
我想在一年级里你一定会好好学习,做个三好生的。
39、你是个聪明、懂事的好孩子,在全班孩子中间很有威信。
你爱集体,爱劳动,天天帮老师做餐前准备工作,是老师的好帮手,你学习的积极性很高,学得快,回答问题时总能让老师有意外的惊喜。
你喜欢画画,你画的画想象力很丰富,真棒
老师希望你在一年级好好学习,做个三好学生。
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