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安检工作人员工作表现评语

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安检员的工作内容是什么

安检知员是对旅客及其行李、货物实施安全检查的人员

安检员职责:

1.遵守各项法律法规和地铁各项规章制度,服从各级领导管理,对违反法律法规或 地铁规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告;2.严格遵守劳动纪律,不迟到,不早退,不擅离职守,不做与工作无关的事情;3.按规定着装上岗,佩戴标示要规范,自觉维护安检道人员岗位形象;4.熟练掌握各种安内检设备的操作及识别方法;5.按照“逢包必检”的安检要求,负责宣传引导乘客进入安检区域;6.对可疑物品惊醒针对性探测,确定可以物性质,及时移交现场民警处容理并做好记录;7.对无异常的行李包过,疏导乘客尽快离开安检点,以便旅客通行;8.文明值岗,态度和蔼,遇事讲究方式方法,做到以理服人。

机场安检人员工作的所以流程?

机场安检分为好几种,大致有四类。

第一种为证件检查:主要负责检查登机人员的身份,协助公安查处通缉人员

另外还负责机场控制区的通行证件检查。

第二种为人身检查:这是安检工作的重点。

它采用公开的仪器和手工相结合的方式对旅客进行检查,阻止隐匿的危险·违禁品进入航空器。

检查次序大致为由上到下,由里到外,由前到后。

手工检查方法为摸按压三种。

第三种为物品检查:这也是安检的重点,主要通过X光机对所携带的物品进行检查。

第四种为监护工作:监护工作分为两种,一为候机隔离区的监护,对隔离区及登机通道进行管理·检查和清理,禁止未经检查的人与已捡人员接触和随意进出,防止外界人员向内传递物品,防止藏匿不法分子和危险物品,保证绝对安全。

二为航空器活动区监护,主要为飞机监护 对执行飞行任务的飞机在客机坪短暂停留期间进行监护。

安检员的工作内容是什么

安检员工作内容有以下几点:

1、遵守各项法律法规和安检各项规章制度,服从各级领导管理,对违反法律法规或安检规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告。

2、认真履行岗位职责,严格遵守工作纪律,不擅离职守,不做与工作无关的事情。

3、按规定着装上岗,佩戴标示规范,自觉维护安检人员岗位形象。

4、熟练掌握各种安检设备的操作及识别方法。

5、按照“逢包必检”的安检要求,负责宣传引导人员进入安检区域。

6、对可疑物品进行针对性探测,确定可疑物品性质,及时移交现场民警处理并做好记录。

7、文明值岗,态度和蔼,遇事讲究方式方法,做到以理服人。

阐述你对安检工作的认识800字

安检工作是保障安全运营环节里非常重要的一项工作,不百做好安检工作,就不可能达到保障安全运营的目的,那么广大人民群众和公司财物的安全也不度可能得到好的保障。

所以作为一名安检人员,一定要知道所在岗位的重要性并时刻提醒自专己。

人与人之间的沟通是促成社会进步和发展的基础,没有沟通,社会进步与发展就会变得举步难行。

与顾客,同事、上级的良好沟通则可以促进企业发展。

当然要选择好的沟通方式,不然的话属只会适得其反。

女人过安检工作人员会看到什么

女人过安检,x光扫描透过衣服,可以看到整个身体的构造。

X光检查的原理其实就是X光透视的原理,X光射线可以穿透人们的衣服直接穿透到人体当中,然后再通过计算机分析射线穿过物体时产生的变化最后以图像的形式显示在电脑屏幕上,也就是说当X光射线遇到可疑物质的时候,射线就会产生变化并且在电脑上显示出来。

此时工作人员就能从电脑屏幕上看到,然后去现场排查,确保安全。

所以工作人员在电脑屏幕上看到的其实就是X光投影,这也是工作人员盯着电脑屏幕看的原因。

但是大家也不用太担心。

因为规定的是女乘务是可以查看男性和女性乘客的,但是那种只能查看男性乘客,所以说我们的意思不会受到太多的侵犯,特别是女性,虽然说经过x光的扫描是可以看到身体构造,但是只是透过衣服看有没有违规的东西。

其实这是为了安全考虑,女人出门通常都会提个包包,这是重点检查对象,因为包里最有可能隐藏可疑物品,另外女人的身体也容易藏一些可疑物品,所以工作人员为了安全考虑就会特别仔细的盯着电脑屏幕看,发现可疑物品,立马排查确保安全。

安检员优秀事迹

郭婷婷,女,1989年12月出生,共青团员,福州机场安检护卫部旅检分部\"翔云\"班组安检员,于2008年3月参加工作至今。

毕业于山东青岛华苑民航管理学校的她,凭借自身专业知识,以理论联系实际,旅客为先、尽心尽职,工作雷厉风行、对待旅客就如家人般温暖,倍受上级领导肯定,连续三年获得厦门翔业集团\"年度优秀先进个人\"称号。

从一名刚从校园走出的学生到一名岗位能手,郭婷婷用自己的认真和努力书写了一段不平凡的安检生涯

她用自己在炽热炉前流淌的火红岁月和宝贵青春,映射出福州空港年青一代奋发图强、勇于进取、甘于奉献的职业精神

郭婷婷同志在思想上始终以一名优秀安检员的标准严格要求自己,善于思考和总结,并在实践中综合运用。

她深知安全检查工作的严肃性和重要性,以保障空防安全、优质服务旅客为己任,并以此作为自己的行动指南,在工作中兢兢业业、踏踏实实。

在组织的各项活动中也都表现突出,在安护部团总支有意识的培养和锻炼下,她在思想和工作上日趋成熟,成为思想、作风、技术过硬的优秀青年。

安检工作责任重大,郭婷婷同志深知\"安全高于一切、违章就是事故、细节决定成败。

因此在工作中她时刻保持高度的警惕性,以确保安全为工作首要目标,不断学习,努力进取,她对待每个岗位、每项程序、每道环节都一丝不苟,以其踏实、精细的工作精神圆满完成了多个重要航班的保障。

在传递\"温馨空港\"的工作氛围中,她甜美的笑容、亲切的用语给旅客留下了深刻的印象,她用主动、热情、诚恳周到、宽容耐心的服务态度展示其规范化的服务,真正做到了服务执勤的行为美、姿态美和语言美。

在福州空港倡导的\"新顺美值悦\"的服务理论指引下,努力践行安护部\"热心、耐心、专心、安心、舒心\"的五心服务承诺,工作至今,未发生一起投诉事件,受到了旅客和同事们的一致好评。

企业的发展为青年员工提供了更为广阔的舞台。

郭婷婷同志积极参与集团、公司、部门组织的各项活动,组织策划多个节日晚会并担任主持人。

同时,她也意识自身的不足,认识到自身的素质和企业发展需要的差距,于是利用工余时间学习了相关的业务知识,包括英语基础、服务规范、礼仪规范等,为把工作做好而做了充分的准备。

为了锻炼自我,寻求突破,郭婷婷同志积极参与班组\"QC\"活动,为活动的开展出谋划策。

她利用休息时间进行相关调查、试验,提出了很多具有建设性的建议,成为《提高监管区域执勤人员的查处率》等课题的发布员,参加的QC成果发布多次获得厦门翔业集团二等奖、一等奖、以及福建省优秀成果奖、全国优秀成果奖,2012年参加的厦门翔业集团个人演讲比赛荣获二等奖,2013年7月参加的全国民航青年演讲比赛荣获\"最佳音效奖\"等荣誉称号。

她积极向上的精神成为福州空港青年员工的榜样。

作为企业发展新时期的青年员工,郭婷婷同志立足本职,为成为一名优秀的安检员不断努力,自动自发、热忱的投入工作的每分每秒,是一名\"思想好、作风正、工作出色\"的优秀员工,她将无愧于\"最美青工\"的光荣称号。

自2008年至今年度个人绩效位居分部前列,她将依旧以饱满的热情、严谨的态度投入民航安检事业,为民航强梦贡献力量。

地铁安检员过了面试就能工作了吗

是的。

面试合格后,在地铁安检员培训中心接受为期 15-25天的岗前培训,培训期间免费提供食宿、教材服装被褥,个人需自备洗漱用品。

试用期满,签订劳动合同一至两年为自愿,自合同签订之日起,享受安检员待遇。

地铁安检员的职位要求

1、学历:大专及以上(已取证)。

2、未违反法律法规,思想品质良好,组织纪律性强,能吃苦耐劳,适应倒班工作,能服从部门对其工作地点的分配;具有良好的沟通能力和较强的服务意识。

3、年龄:18-35周岁。

4、身体素质:

安检员岗位要求男性身高170cm及以上,女性身高160cm及以上;②身体健康、无重大疾病、传染病和精神病史,左、右眼矫正视力不低于5.0,听力、辨色力正常,无恐高症;③按招聘流程能通过体检,并取得广州市卫生防疫站发放的《健康证(含培训证)》。

扩展资料:

地铁安检员职位职责:

1、负责检查、督导管辖区域内委外安检人员出勤及履职情况。

2、负责检查、跟进管辖区域内现场安检设备设施的使用情况。

3、负责组织委外安检人员应对各类突发事件并参加地铁车站内发生的应急抢险救援工作

4、辅助车站开展服务工作,引导乘客乘坐地铁,维护车站安全。

参考资料:广州地铁局-招贤纳才

安检员在工作中如何做好自我防护 300字以上

x光机通常厂家会说漏出射线量不足以对身体造成危害,但做安检员会有很多客观原因导致自身被辐射,比如长时间近距离靠近运转的X光机、比如你执机会不停有被检人掀铅帘拿包、比如机子老化等等,虽然会有安检假给补偿,但如果你是准备结婚生孩子的小姑娘还是请慎重考虑。

对旅客来说是没什么问题的,因为过一下就走。

但对于安检工作人员来说就不是这样了。

长年累月在安检机旁边,累积下来是有一定害处的。

所以安检是一种特殊工种,有特别津贴。

而且一年有一周的疗养假。

如果没有害处就不会有这些待遇了

机场安检人员谈服务:如何做好安检解释工作

安检工作中常会遇到不理解、不配合检查的旅客。

他们认为安检人员是在故意为难人,从而提出种种问题进行反驳,常见的诸如:为什么我从别的机场带过来可以,从这里却不行

为什么瓶中的化妆品剩余不到100mml不能带

为什么冬天要把棉袄脱下来检查

为什么要把笔记本电脑单独拿出来过机器检查

等等,如果安检员在工作中面对此种情况处理不当,就会引发不必要的矛盾和冲突,影响正常的安检秩序,并且给人留下工作方法简单且不近人情的形象。

因此,掌握一些解释说明工作的方法和技巧是十分必要的,我们主要可以通过以下几个方面进行把握。

一、树立良好的服务心态。

文明执勤,热情服务是安检工作的原则,这就要求安检员在工作中要为旅客着想,把旅客当成朋友、亲人,态度要和蔼,不能事先就抱着高高在上的心理,拒人于之千里之外。

要有容人的雅量,以诚相待,抱着为大众服务的思想同旅客沟通交流,在不违反工作原则的基础上尽力为旅客解决问题。

“态度决定一切”,只要有了好的开端,下一步的工作就不难展开,有着真诚心态的服务,才是优质的服务。

二、加强业务学习,熟练掌握安检法律规章。

俗话说“打铁还需自身硬”,这是进行解释工作最基本的前提,众所周知安检部门具有行政执法权,安检员作为执法人员,必须熟练地掌握好民航法律法规,检查规则,这样才能在旅客提出质疑时给出合理的解答,让旅客信服。

如果连自身都没有掌握应知的法律规章,那么解释工作就根本无从谈起。

三、解释工作要有针对性、语言要简明有力。

经常有旅客因为不理解安检法规的内容,或其它的一些事情办的不太顺利,到安检现场后情绪失控,不断向安检员宣泄各种怒气。

此时安检员不应被旅客的失控情绪所干扰,应当冷静地听完旅客的陈述,及时找出引发矛盾的主要原因后对症下药予以解决。

简明有力的语言会使人产生信服感,在向旅客解释国家法规时尤其要表现出严肃不容违反的一面,树立好严格检查的安检形象。

四、要具备较高的职业素养。

一个有职业素养的人应当会控制好自己的情绪,无论在外遇到什么事情,在工作岗位上都不应表现出来,不把自己的喜怒哀乐掺杂到工作之中,始终表现出平和、有条不紊的工作态度。

如果不善于控制自己的情绪,在旅客不配合检查,甚至刁难时,就很容易就会被带入到不良情绪之中,激化矛盾,影响正常的检查工作。

要怀着高度的职业责任感,以专业的态度来对待工作。

只有自己情绪平稳了,才能平复旅客的情绪,才能在做解释工作时条理清晰、不卑不亢。

合理的安检解释工作可以化解矛盾,提高工作效率,反之,则会激化矛盾影响工作,因此我们应当从自身抓起提高素质,为安检工作的顺利开展打下扎实的基础。

(供稿:内蒙古乌海民航机场有限公司规划发展部,)

安检员的个人自评情况

安检员的个人自评

作为一名称职的安检员,我严格要求自己努力做到以下几点:

一 爱岗敬业,忠于职守

1、忠实履行岗位职责,认真做好本职工作;2、以主人翁的态度对待本职工作,树立事业心和责任感;3、树立以苦为乐的幸福感;4、反对玩忽职守的渎职行为。

二 钻研业务,提高技能

1、加强对系统的安检基础理论的学习

2、努力提高自身业务能力,掌握精湛的业务操作技能

3、具备灵活的现场应急处置技能

三 遵纪守法,严格检查

四 文明执勤,热情服务

五 团结友爱,协作配合

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