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《人人时代:无组织的组织力量》读后感_700字

《人人时代:无组织的组织力量》读后感700字

书名 the power of organizing without organization 完美总结了书的内容,本书用很多实例说明了技术进步尤其是互联网怎么改变组织形态,社会化软件又如何改变人与人之间的连接。
1⃣️互联网如何改变组织形态
科斯曾自问自答了经济学上一个最为著名的问题:如果市场这么完美,为什么还需要企业呢?科斯指出组织的存在,旨在减少市场中的交易成本。“科斯地板”指向企业存在的理由。当企业的管理费用等于节约的交易成本时,企业达到最大的边界,不再扩张,这称之为“科斯天花板”。
而作者关注的是藏在科斯地板以下的部分——有些事存在一定的价值,却不值得创造一个机构来实施。互联网的存在使得这部分活动得以实现,人们通过tag、帖子、论坛、社区自发地聚集在一起,创造价值。无组织的行动,创造了、创造了Linux操作系统一样的开源软件,让我们意识到一个群体可以不在制度框架下创造巨大的价值。
2⃣️互联网如何改变人与人的连接
以前的广播媒体是“一对多”的模式,将单向的信息放大,传播给许多接受者。电话、信件这类通信媒体是“一对一”的模式,促进双向的沟通。社会化软件是两者的结合,你可以随时转换模式,信息的私人性和非私人性同时存在。
作者将网络的群体行为划分为三个等级:共享、合作和集体行动,难度级别递进。“互联网引入的未来是出版的大规模的业余化”人人都可生产内容,并在互联网上分享、传播,使得“先过滤再出版”转换为“先出版再过滤”。(ps:我们都是自我陶醉型的出版商(⁎⁍̴̛ᴗ⁍̴̛⁎) 看完书最爱的一个词儿)网络大大降低了合作和集体行动的成本,包容更多的失败,存在更多的机会发现开心的意外。
总的说来,这本书提供了不同的视角看待社会化媒体,看待互联网给世界带来的变化。

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